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集團(tuán)公司召開環(huán)保督察反饋問題責(zé)任追究集體約談會(huì)

點(diǎn)擊次數(shù):    更新時(shí)間:2024年07月27日

725日下午,集團(tuán)公司召開省生態(tài)環(huán)保督察反饋問題責(zé)任追究集體約談會(huì)。集團(tuán)公司黨委委員、紀(jì)委書記、監(jiān)察專員羅和平宣讀了《集團(tuán)公司關(guān)于對(duì)金竹山、周源山、湘東、資興實(shí)業(yè)及總部部室2023年生態(tài)環(huán)保督察失職失責(zé)問題責(zé)任追究處理情況的通報(bào)》,并作集體約談講話。

本次會(huì)議對(duì)資興實(shí)業(yè)、金竹山、周源山、湘東4家子公司以及安全環(huán)保部、戰(zhàn)略投資部、企業(yè)管理部、生產(chǎn)技術(shù)部、資產(chǎn)管理部5個(gè)部室共9名集團(tuán)黨委管理干部開展約談;對(duì)6家單位在全集團(tuán)進(jìn)行通報(bào)批評(píng),對(duì)43人進(jìn)行追責(zé)問責(zé),其中集團(tuán)管理處級(jí)干部22人(約談12人、政務(wù)警告6人、誡勉2人、提醒談話2人),處級(jí)及以下干部19人(其中,政務(wù)記過18人、政務(wù)警告1人)。對(duì)這43人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)考核共134200元。

會(huì)議要求,要統(tǒng)一認(rèn)識(shí),提高站位,深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記生態(tài)文明思想,樹立和踐行綠色政績(jī)觀。各單位務(wù)必高度重視,堅(jiān)決落實(shí)黨的二十屆三中全會(huì)有關(guān)深化生態(tài)文明體制改革要求部署,全面準(zhǔn)確完整貫徹新發(fā)展理念,以時(shí)不我待的緊迫感和緊抓不放的堅(jiān)韌和執(zhí)著,堅(jiān)決抓好生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作,持續(xù)深入打好污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn),以高水平生態(tài)環(huán)境保護(hù)助推集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展;要自覺壓實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,以積極態(tài)度切實(shí)推進(jìn)省生態(tài)環(huán)保督察問題整改。相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任職能部室,要強(qiáng)化擔(dān)當(dāng),明確職責(zé)分工,團(tuán)結(jié)協(xié)作,齊抓共管抓好問題整改。要主動(dòng)作為,以更大的決心,更強(qiáng)的力度,更高的效率強(qiáng)勁推動(dòng)督察問題整改,確保高質(zhì)量如期完成整改任務(wù),及時(shí)銷號(hào);要堅(jiān)持紅線意識(shí),底線思維,切實(shí)將生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作融入日常,抓在經(jīng)常。集團(tuán)公司將建立更加健全的制度管理體系,科學(xué)、規(guī)范、細(xì)化績(jī)效考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),加大環(huán)保內(nèi)容考核權(quán)重,將環(huán)保工作列入考核重要內(nèi)容之一。對(duì)2023年環(huán)保督察發(fā)現(xiàn)的問題,通過進(jìn)一步建章立制,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)工作考核,確保標(biāo)本兼治,同類問題不反彈,不回潮,提升環(huán)保整改工作實(shí)效。

會(huì)上,被約談的4家子公司、5個(gè)集團(tuán)部室代表逐一進(jìn)行表態(tài)發(fā)言。集團(tuán)公司有關(guān)部門負(fù)責(zé)人列席會(huì)議。(邵志光)

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